新・採用情報
採用情報代表メッセージpresident's message 福利厚生・支援制度 Welfare & support system 社員紹介member
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当社は、「安全」と「品質」を最優先に、すべての現場で従業員や関係者、地域社会の皆様に対する責任を果たします。◆ 安全第一、効率第二建設現場では、作業の効率化を図ることも重要ですが、何よりも安全が最優先です。すべての工程において事故を防ぎ、安心して働ける環境を提供することに全力を尽くします。
働いていて良かったと思える職場を目指して私たちが取り組む土木工事は、下水道や道路、水路など、生活に欠かせないインフラを整える重要な仕事です。また、建物を建てる前に土地を造成する工事も担い、建築工事と切り離せない存在です。当社では「より早く」をモットーにし、常にお客様の満足度向上を目指
沖田土木では、従業員が自分らしい働き方を選べる環境を整えるため、以下の取り組みを進めています。また、2024年12月1日、埼玉県多様な働き方実践企業に認定されました。1. 育児休業の取得支援男性従業員の育児休業取得を奨励し、すでに取得実績もあります。今後も、育児と仕事
社員紹介武内 章浩1996年度入社工事部 部長成長できる環境で、自分らしいキャリアを築こう！沖田土木に入社したきっかけは、知り合いの紹介です。入社当初は作業員としてスタートし、現場での経験を積む中で、現場管理や重機オペレーターとしてのスキルも習得しまし
私たち沖田土木グループは、道路を管理する県や市と災害協定を結んでおり、災害時にすぐ対応できるように準備しています。主に、台風時の水防活動として、土のう積みやポンプの設置、積雪時の除雪作業などを行っています。除雪作業水防活動建設業で行っている災害対応について、大学生が取材
福利厚生・支援制度＜加入保険＞・健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金＜退職金＞・退職金共済あり・退職金制度あり（勤続3年以上）＜その他＞・作業服貸与あり・資格取得支援制度あり(1級土木施工管理技士をはじめ、建設業に係る国家資格や技能講習等）・永年勤続功労制度あり・家族手当:10,000円
近隣施設の子供たちとのコミュニケーションのひとつとしてさつまいも栽培をして、子供たちと一緒に収穫しています。↓2023年秋に開催されたいもほりお楽しみ会の様子は、こちらをご覧ください。
高卒募集要項現場監督見習いとして、基礎的な知識・作業からOJT研修で丁寧に指導を致します。将来的には国家資格を保有し、施工現場で作業の指揮・管理を行う現場監督として活躍できる人材に育てます。＞詳しく見る 土木作業員公共事業における下水道工事や道路整備、水路や舗装
沖田土木グループで回収したペットボトルキャップを、「認定NPO法人 世界の子どもにワクチンを 日本委員会」へ寄付する活動を行っています。